上海劳务派遣许可证过期后的处理方式
许可证过期将被自动注销。根据《劳务派遣行政许可实施办》，若未在有效期届满前30日提出延续申请，许可机关将注销许可证，企业丧失劳务派遣经营资格。此时需按新申请流程重新办理，而非延续流程。
过期后重新办理的流程与材料
第一步：准备材料
需提交以下材料（加盖公章）：
- 劳务派遣经营许可申请书（在线下载模板）。
- 上一年度财务审计报告：由会计师事务所出具，证明实缴资本≥200万元。
- 经营场所证明：房产证或1年以上租赁合同。
- 办公设施清单：包括信息管理系统、办公设备等。
- 劳务派遣管理制度：涵盖劳动合同、薪酬、社保等规章制度。
- 原许可证正副本：已过期的原件需交回。
第二步：在线申请
- 登录上海“一网通办”平台（https://zwdt.sh.gov.cn<svg></svg>），搜索“劳务派遣许可 新申请许可”。
- 选择企业所在区（如浦东新区、闵行区），点击“立即办理”。
- 填写信息并上传材料，确保PDF清晰且盖公章。
第三步：窗口提交与审核
- 材料初审：线上提交后，若需核验原件，需在2个工作日内到区政务服务中心窗口补交（例如：闵行区莘庄镇秀文路600号）。
- 审批时限：20个工作日内完成，通过后领取新许可证。
续期与重新办理的费用对比
| 情形 | 费用类型 | 金额 | 依据 |
|---|
| 正常延续（提前30日申请） | 官方收费 | 免费 | |
| 过期后重新办理 | 官方收费 | 免费 | |
| 代办服务费 | 第三方机构服务费 | 约300-4000元 | |
注：官方不收取许可费，但代办机构（如正金财务公司）可能收取材料整理、审计报告代办等服务费。
关键注意事项与风险规避
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时间节点：
- 延续申请需在有效期届满前30日提交，逾期按新申请处理。
- 每年3月31日前需提交上年度经营报告，未提交将影响续期。
-
合规经营要求：
- 实缴资本：保持≥200万元，不得认缴。
- 场地与设施：办公地址需与注册地一致，配备劳动合同管理、社保缴纳等系统。
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过期未续的风险：
- 罚款：无证经营最高罚5万元，没收违法所得。
- 用工风险：员工可随时解除劳动合同，企业声誉受损。
实用建议：避免过期的应对策略
- 提前90天准备：
检查许可证有效期，预留审计报告、场地证明等材料的准备时间。
- 数字化管理：
使用人力资源管理系统跟踪合同、社保缴纳记录，确保年审数据可实时调取。
- 专业代办支持：
若材料复杂或时间紧迫，可委托正金财务公司等专业机构代办，缩短办理周期。
提示：浦东新区、自贸试验区企业适用“告知承诺制”，可加速审批，但需承诺符合所有条件。
